职业高中不发毕业证是否违法，需结合具体情况判断。若学生已完成学业（含课程、考核、实践达标等），且无校规明确的不予毕业情形（如未处理的严重违纪、未缴清合理费用等），学校拒发毕业证则违法。若学生未完成学业（如核心课不及格、未完成必修实习等），学校据此不发，不违法，因毕业前提是达标。若学生欠费或严重违纪，且校规明确此类情况可暂缓/不予发证，且已公示告知，学校暂不发证通常不违法。
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判断职业高中不发毕业证是否违法及处理方式，需考虑特殊情况：
1、学生未达标或严重违纪：如课程不及格、学分不足、未完成实习，或严重违纪未处理，学校有权依规拒发，此时合法，学生需先解决问题。
2、学校管理疏漏或政策调整：如毕业证打印错误、信息登记延迟、政策调整致审核延长，学校行为一般不违法，但需尽快纠正并发证，学生可沟通催促。
3、学生欠费：若有未缴清学费等合理费用，且校规明确告知欠费影响发证，学校暂扣毕业证属合理管理措施，但不能永久拒发，学生补缴后学校应及时发放。
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职业高中不发毕业证，学生可能面临法律风险：
1、诉讼时效风险：行政诉讼时效为六个月，自学生知道权益受侵害起算。若毕业时即被告知无法发证却未及时维权，超六个月起诉可能因时效问题无法强制学校发证，维权困难。
2、核心权利影响风险：长期不解决，受教育权和就业权将受影响，如无法报考高职深造，或求职时因无毕业证碰壁，阻碍职业发展与人生规划。
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职业高中不发毕业证是否违法，直接法律依据为《中华人民共和国教育法》。《中华人民共和国教育法》（2021修正版）第四十三条规定，受教育者有权“完成规定学业后获得相应学业证书”。若学生已完成职业高中全部学业（成绩合格、实践达标、品行符合要求等），学校无正当理由（无法定或校规明确的不予发证情形）拒发毕业证，即侵犯学生获得学业证书的权利，行为违法。若有疑问，可咨询我为您详细解答。

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